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众多博士扎根老城区，为城市发展注入新活力
责编：陈凯欣
2025-04-21
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近年来，辽宁省沈阳市皇姑区通过实施"引博工程"，吸引了众多博士人才扎根于此。毕业于厦门大学的潘思同博士便是其中一位代表，她在搬入由区政府提供的精装人才房后深感满意。
自2022年起，皇姑区开始全面推进"引博工程"，构建了包括政策支持、发展平台和综合服务在内的完整人才引进机制。该区通过提供一系列优惠政策，如每月3000元的生活补贴、全额学费报销（上限15万元）、精装住房免费居住十年及40%购房补贴等措施，为博士人才提供了有力保障。
王思宁作为首批加入皇姑区的博士之一，认为区政府在人才引进和服务上的诚意令人感动。入职当天，多部门负责人参与沟通，这种细致入微的服务让她倍感温暖。
为了帮助博士们更快融入工作和区域发展，皇姑区创新推出了"双导师制"培养模式，并成立创新发展研究中心，统筹做好人才培养、管理考核等工作。此外，还通过安排博士到科技、教育、财政等重点部门实践锻炼，提升其综合能力。
在人才使用方面，皇姑区采取了"博士+"模式，充分发挥博士的专业优势，推动他们在技术创新和项目研究等方面发挥作用。例如，鲍宁博士凭借扎实的编程功底，在科技局工作期间帮助推进了科技企业创新积分制试点工作。
皇姑区还组织博士团深入区内高新技术企业和高校院所开展技术对接和技术攻关。通过"企业出题、博士破题、汇智解题"的方式，有效解决了企业发展中的技术难题。
这些博士人才不仅在各自岗位上发挥着重要作用，还积极参与到基层治理、银发经济发展等现实课题的研究和实践中，为区域发展贡献智慧和力量。
经过两年多的实践，皇姑区的人才引进战略已经取得了显著成效。百余名博士人才在全区各领域发挥了引领作用，带动了整体人才队伍素质的提升。
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